In 2021 loopt de werkloosheid verder op door de coronacrisis is de verwachting, tot 6% volgens het Centraal Plan Bureau. De verwachting is dat vooral jongeren met een flexibel arbeidscontract en zzp’ers worden geraakt. Wij ontvangen steeds meer vragen van of over werknemers die overwegen zzp’er te worden, al dan […]
Vanaf heden is een update beschikbaar voor uw Novak Kwaliteitssysteem module ‘Aanvullende maatregelen coronacrisis’. U kunt de update direct ophalen, verwerken en toepassen. Klik hier voor de handleiding die u kunt gebruiken voor het ophalen en verwerken van deze update. Inhoud updateDeze update bevat de volgende aanscherpingen: – Instructie vaststelling NOW-1: deze instructie is […]
Vanaf heden is er een update voor het Novak Kwaliteitssysteem module HRM beschikbaar. De inhoud bevat op hoofdlijnen de volgende aanscherpingen en uitbreidingen: De salaristabellen zijn geactualiseerd op basis van het onlangs verschenen Benchmark rapport Accountancy 2020 – 2021 van Novak, Full•Finance en ABN AMRO. De diverse instructies zijn waar […]
Enkele weken geleden heeft Novak werkprogramma’s, instructies en aanvullende modellen voor de uitvoering van opdrachten in het kader van de NOW-verantwoording kosteloos beschikbaar gesteld aan gebruikers van het Novak Kwaliteitssysteem. Hiermee investeert Novak opnieuw in de kwaliteit van bij Novak aangesloten mkb-accountantskantoren. De werkprogramma’s en aanvullende modellen voor de opdracht […]
De mogelijkheden voor het aanvragen van bijzonder uitstel van betaling zijn wederom verruimd, en het is nog steeds mogelijk om bijzonder uitstel van betaling te verkrijgen in verband met belastingschulden die zijn ontstaan door betalingsproblemen in verband met de coronacrisis. Remco Ruinemans, Novak DIRECT adviseur ligt hieronder de hoofdlijnen van […]
In deze moeilijke tijden van de Coronacrisis krijgen wij via steeds meer vragen over de transitievergoeding. Cash is King… juist nu! Sinds de Wet Arbeidsmarkt in Balans welke per 1 januari 2020 van kracht is gegaan is de transitievergoeding verplicht vanaf de eerste dag van in dienst treden van de […]
In juni schreef ik (Theo Gommer) mijn column over employability & pensioen, kort gezegd: eerder parttimen/omscholen i.c.m. met demotie om het langer vol te houden. De wereld gaat echter verder, nu mét de gevolgen van Corona. Voor de een is dat een ‘crisis’; als ondernemer en bij reorganisatie en ontslag […]
De sociale partners en minister Koolmees hebben een definitief pensioenakkoord bereikt. Dit gaat per 2022 in en uiterlijk in 2026 moeten alle pensioenregelingen voldoen aan de vier nieuwe uitgangspunten. Naast de reeds bekende zaken uit het pensioenakkoord 2019 is de afschaffing van de doorsneepremie de belangrijkste nieuwe doorbraak. 1. Eigen […]
Vanaf heden is er een aanvullende update voor uw Novak Kwaliteitssysteem beschikbaar. U kunt de update direct ophalen, verwerken en toepassen. Deze inhoud van deze update bevat de volgende aanscherpingen: In de instructie en het bijbehorende model voor de aanvraag van de NOW-regeling (dat gebruikt kan worden indien het accountantskantoor voor een […]
De coronacrisis zal ons denken over werk en vrije tijd/pensioen doen veranderen verwacht ik. Carpe diem zal belangrijker worden dan ‘nog meer sparen voor pensioen’. Dat betekent dan wel dat langer doorwerken de oplossing moet zijn om het ‘pensioentekort’ aan te vullen. Dat lukt alleen als je doet wat je […]
