Post Tagged with: "HRM"

Nieuwjaarsactie module HRM

Nieuwjaarsactie module HRM

Medewerkers zijn cruciaal voor uw kantoor. Daarom is het van groot belang om zaken rondom de medewerkers goed te regelen. Denk bijvoorbeeld aan het vastleggen van de arbeidsvoorwaarden/arbeidsovereenkomst, verwachtingsprofielen en/of afspraken met betrekking tot ontwikkeling en (permanente) educatie. Dit al naar gelang de omvang van uw kantoor. Waarom hiervoor zelf […]

Lees meer

Update Novak Kwaliteitssysteem module HRM beschikbaar

Update Novak Kwaliteitssysteem module HRM beschikbaar

Vanaf heden is er een update voor het Novak Kwaliteitssysteem module HRM beschikbaar. De inhoud bevat op hoofdlijnen de volgende aanscherpingen en uitbreidingen: De salaristabellen zijn geactualiseerd op basis van het onlangs verschenen Benchmark rapport Accountancy 2020 – 2021 van Novak, Full•Finance en ABN AMRO. De diverse instructies zijn waar […]

Lees meer

Update III coronavirus en HR-aspecten

Update III coronavirus en HR-aspecten

Vanaf 17 maart 2020 is de regeling voor Werk Tijd Verkorting (WTV) stop gezet en is er een alternatieve regeling ingesteld, de tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor behoud van Werkgelegenheid (NOW). Dit kwam vooral doordat het aantal aanvragen ‘explodeerde’ tot een omvang van 800.000 medewerkers. De verwerking hiervan kon men niet […]

Lees meer

Veelgestelde vraag: Nieuwe werknemer vlak voor coronacrisis in NL

Veelgestelde vraag: Nieuwe werknemer vlak voor coronacrisis in NL

Via onze servicedesk Novak DIRECT krijgen wij naast accountancy en fiscale vragen ook regelmatig vragen op het gebied van HRM. Ook daarvoor kunt u terecht bij Novak DIRECT. Onze adviseur Wim Huurman is eigenaar van Pilatusdam Mens & Organisatie en werkt al tien jaar samen met ons. De volgende vraag kreeg Wim Huurman […]

Lees meer